Última actualización: 17/07/2018

La revista Fortune ha publicado el ranking de este año en el aparecen 50 mujeres con una labor muy reconocida por el trabajo que desempeñan en las compañías.
Este ranking reconoce el crecimiento de mujeres, las cuales han tomado las riendas del emprendimiento. Veinticuatro de estas mujeres son directivas de multinacionales muy importantes. Hay que tener en cuenta que muchas de estas mujeres lideran importantes transformaciones en industrias potentes.

La evolución de la mujer en las empresas

Las mujeres ya no solo son brillantes en los campos creativos, se han abierto los horizontes.
Lo que nos descubre este ranking son los grandes cambios experimentados, como que 7 de las 50 mujeres reconocidas fueron promovidas a lo largo de este año, y 9 de ellas integran por primera vez el listado.

Las 10 primeras mujeres exitosas

1. La presidenta y directora ejecutiva de IBM: Ginni Rometty

Es por tercera vez elegida la mujer más poderosa. Aunque las ventas de IBM hayan descendido, sus estrategias de inversión en nuevas tecnologías y sus colaboraciones estratégicas hacen que siga siendo una de las mujeres más importantes.

2. La directora ejecutiva de General Motors: Mary Barra

Nombrada este mismo año, es la primera en el campo de empresas automovilísticas.

3. La directora ejecutiva de Pepsico: Indra Nooyi

Ha logrado, gracias a su táctica innovadora de inversión en investigación y desarrollo, que sus productos generen ganancias y que estén entre los mejores.

4. La presidenta y directora ejecutiva de la empresa Lockheed Martin: Marillyn Hewson

Logró ganancias récord en las acciones de la empresa el año pasado.

5.La presidenta y directora ejecutiva de la multinacional de químicos DuPont: Ellen Kullman

Ha logrado duplicar el valor de mercado de la empresa después de años de caída del precio de sus acciones.

6. La presidenta y directora ejecutiva de Hewlett-Packard: Meg Whitman

Alcanzó la presidencia este mismo año y ha conseguido renovar y crecer las ventas.

7. La presidenta y CEO dela empresa de aperitivos Mondelez: Irene Rosenfeld

Ha logrado aumentar las ventas y ganancias, ahora se propone reducir costes.

8.La presidenta y CEO de Archer Daniels Midland: Pat Woertz

Ha logrado diversificar al gigante de la agricultura.

9. La presidenta de FMR: Abigail Johnson

Ha logrado expandir el foco de consumidores a mujeres y millenials.

10. La jefa de operaciones de Facebook: Sheryl Sandberg

Imagen de la igualdad de géneros en las corporaciones, es la mujer detrás de Mark Zuckerberg y es crucial para la estrategia a largo plazo de la compañía. Además es la mejor pagada de la lista.

Fuente imagen: Freepik

 

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